Entrevista URIOS para a BTV

Vídeo – 07/04/2022

A principal missão da Urios é ajudar a celebrar bons negócios

A Urios é uma empresa de consultoria estratégica e financeira com origem em França que conta com 30 anos de experiência a promover a realização de negócios, minimizando o seu risco, a gerar confiança entre parceiros comerciais e a potenciar o crescimento do volume de negócios das empresas suas clientes.

Em 2015, abriu o seu primeiro escritório em Portugal com oito colaboradores e agora já conta com uma equipa de vinte e sete pessoas. Joel Mota, diretor geral da Urios Portugal, e Nuno Assis, diretor comercial, falam sobre o percurso trilhado no mercado português, em entrevista para o programa Benfica Corporate Club.

O início da atividade em Portugal foi trabalhoso. Como refere Nuno Assis “a forma de atuar era completamente diferente daquilo que existia (e que ainda existe) no mercado. A Urios apareceu com uma oferta diferenciada e um pouco arrojada no mercado da análise e responsabilidade de crédito”. Passados sete anos, é notório o crescimento da empresa, o valor agregado trazido por parceiros com um histórico de credibilidade no mercado e a mais-valia das soluções inovadoras disponibilizadas pela Urios às empresas suas clientes.

Como parte integrante de uma sólida estratégia de internacionalização e consolidação da marca, 2021 marcou a abertura dos escritórios em Lisboa e o re-branding da marca. Nuno Assis explica que a empresa teve como objetivo localizar-se “num centro de negócios e estar mais próxima de parceiros estratégicos no mercado”, ao mesmo tempo que o re-branding contribuiu para a uniformização da marca, dotando-a de uma maior força face aos objetivos de crescente internacionalização.

Em termos de negócio propriamente dito, a Urios trabalha com empresas que querem conhecer outras empresas. Joel Mota esclarece: “temos parceiros que nos ajudam a chegar até aos clientes e temos os nossos clientes, os quais nós ajudamos a celebrar negócios. (…) No contexto de pandemia, torna-se mais evidente o que é a mais-valia do nosso trabalho. Através das nossas análises e dos contactos que fazemos às empresas alvo de estudo, podemos colocar questões direcionadas, e que nos permitam saber como é que essas empresas se adaptaram ao Covid-19, se terão eventualmente recebido apoios e quais as medidas que ajudaram à sobrevivência”.

Joel Mota refere ainda que “a principal missão da Urios é ajudar os seus parceiros a celebrar bons negócios, (…) negócios sem risco”. Ter conhecimento do parceiro comercial permite que a empresa decida se quer avançar com o negócio ou não, pois por vezes, não fazer o negócio “é a melhor solução para prevenir o risco de incumprimento”, como reforça o diretor geral da Urios.

Sendo uma empresa de origem francesa, é importante que o recrutamento passe por pessoas fluentes em francês. Para além desse requisito, Joel Mota esclarece que “não faz qualquer sentido ter qualquer outro tipo de critério que não seja a competência”. Na Urios, “não é posto em cima da mesa a origem da pessoa, o género ou idade pois tudo isso são contextos pessoais que fazem parte da vida dos colaboradores e que não são determinantes. Tanto recrutamos (…) jovens com 20 anos como jovens de outra maneira, de 50 anos. Para nós, o importante é que as pessoas sejam competentes”.

Joel Mota fala ainda da fácil transição que foi para a Urios a realidade do teletrabalho imposta pela pandemia. Em França, o regime de teletrabalho já era praticado. E, em Portugal, veio para ficar: “Neste momento, devido ao aumento exponencial do custo de vida, é inevitável que alguns colaboradores prefiram ficar a trabalhar do conforto do seu lar.” A pensar no conforto dos seus colaboradores, durante o período de teletrabalho obrigatório, a Urios aproveitou para fazer obras de melhoramento no escritório. Finda a obrigatoriedade do teletrabalho, implementou um regime de trabalho híbrido e rotativo, no qual os colaboradores de deslocam ao escritório uma vez por semana ou uma semana por mês. Deste modo, as relações presenciais entre colegas são preservadas, ao mesmo tempo que o conforto é assegurado.

Joel Mota termina a entrevista dizendo “Estou completamente confiante, até porque sou otimista, em relação àquilo que é a real mais-valia que a Urios traz para o mercado e para os seus parceiros. Acredito que a Urios vai crescer, não só em Portugal, mas também em França. E espero que para além das fronteiras destes 2 países. O que eu vejo é Urios a ser cada vez mais uma empresa dinâmica e uma empresa de sucesso.”